Cuando pensamos en el futuro al que queremos llegar y le damos forma a través de un proceso de cambio o de una iniciativa de cambio dentro de una organización, normalmente lo visualizamos como una situación inicial y una situación final. Entre medias, enumeramos un conjunto de pasos definidos que necesitamos alcanzar para llegar a … Sigue leyendo Diseñando procesos de cambio
El pasado 25 de Mayo asistí a la segunda edición del evento AgilityTRes60 en Madrid, el primero para mi. El evento se denomina “Experience Space” y ¿qué es esto? Es una mezcla entre un Open Space y sesiones con ponentes propuestas desde la organización, todas ellas con carácter práctico. El formato del evento me llamaba … Sigue leyendo Mi experiencia en AgilityTRes60 2019
Cada vez son más las personas que buscan sentirse en su organización como en su casa, haciendo que el lunes a las 9 de la mañana, simplemente implique cambiar de sitio geográfico donde continuamos siendo nosotros mismos y aportando lo mejor. Las necesidades de ser auténtico, conectar con nuestra organización, colaborar con otras personas para … Sigue leyendo Reinventar las organizaciones
Cuando un equipo inicia con el framework de Scrum, nos volcamos en contarles los pilares, los valores, los eventos, los roles, los artefactos, los beneficios que tiene, pero al poco tiempo nos damos cuenta de que a pesar de entender y comprender las reglas del framework hay partes que no terminan de calar del todo. … Sigue leyendo Valores de Scrum
ANA BUIGUES 